Mozo/a de Almacén - Empresa Industrial Multinacional - Barcelona/Barberá del Vallés

¿Tienes experiencia en almacén y estás buscando una oportunidad en una empresa multinacional?

En Tempjob estamos seleccionando un/a Mozo/a de Almacén para trabajar en una importante empresa multinacional del sector metal, especializada en el diseño, fabricación y comercialización de accesorios de montaje y electrónica de pesaje para aplicaciones industriales. Con más de 45 años de experiencia.

Ubicación:

La empresa está ubicada actualmente en Barcelona Ciudad (Distrito de Sant Martí), pero durante estos meses se trasladará al Polígono de Santiga en Barbera del Vallés por lo que es muy importante contar con vehículo propio para poder acceder al centro de trabajo.

¿Cuáles serán tus funciones?

- Picking y preparación de pedidos según indicaciones del sistema de gestión del almacén

- Ubicación de material en las zonas del almacén

- Revisión de mercancía mediante la comprobación de albaranes

- Control de stock y detección de ubicación o cantidad correcta de productos

- Verificación de entradas y salidas

- Mantenimiento del orden y limpieza de la zona de trabajo

- Cargas y descargas de pedidos

- Contacto ocasional con proveedores y personal de habla inglesa para gestionar envíos de material (valorable nivel básico de inglés).

- Uso esporádico de carretillas como la carretilla frontal, transpaleta eléctrica, apilador eléctrico o carretilla elevadora

Que te ofrecemos:

- Contrato temporal , con posibilidades reales de continuar mediante renovaciones (posibilidades de pasar a plantilla, según desempeño y encaje con la empresa).

- Incorporación inmediata

- Horario de lunes a jueves de 8h a 17:00h y viernes de 8h a 14:30h

- Salario bruto hora: 16,05€

- Salario bruto anual: 28.031,59€

Si tienes disponibilidad inmediata, ¡te invitamos a inscribirte! Es una excelente oportunidad para darte a conocer en una multinacional del sector industrial.

En TEMPJOB Y VALUEJOB, creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y la diversidad como pilares fundamentales para construir un entorno de trabajo inclusivo y enriquecedor. Nos comprometemos a garantizar procesos de selección transparentes, basados únicamente en las competencias, habilidades y experiencia de las personas candidatas, sin discriminación alguna por motivos de género, orientación sexual, origen, religión, discapacidad, edad o cualquier otra condición personal.